Generation Z
Arbeiten, um zu leben - nicht umgekehrt

Der Fachkräftemangel auf dem Arbeitsmarkt beschert jungen Berufseinsteigern eine gute Ausgansposition. Ihre Work-Life-Balance ist ihnen wichtig, deshalb achten sie auf effiziente Prozesse im Job. Arbeitgeber müssen sich darauf einstellen. (Erstesendedatum 01.05.24)

Scherer, Katja |
Zwei jüngere Männer sitzen in zwei hängenden Körben und schauen sich an.
Für Unternehmen ist es wichtig, die Bedürfnisse und Ansprüche der jungen Generation zu verstehen und darauf einzugehen. Sonst finden sie zu wenig Nachwuchs. (dpa / picture alliance / Hauke-Christian Dittrich)